Par Norton Sandler
9 octobre 2023
LOS ANGELES — D’anciens employés de Walmart en Californie ont récemment ouvert leur courrier pour trouver des chèques issus du règlement d’un recours collectif accusant le géant de la vente au détail d’avoir déclaré de manière inexacte les salaires des travailleurs entre 2016 et 2021.
« En août, j’ai reçu un chèque non sollicité de 172,93 $ dans le cadre du règlement contre Walmart pour « vol de salaire ». J’ai travaillé chez Walmart pendant cinq ans, toujours dans le souci de syndicaliser et de promouvoir la solidarité avec les autres travailleurs », a écrit Bernie Senter. « Il n’est pas surprenant que l’entreprise ait déclaré les salaires de manière inexacte. J’ai volontiers remis l’argent au Socialist Workers Party pour faire avancer notre travail politique et de développement syndical.
Senter était l’un des neuf anciens travailleurs vivant actuellement à Los Angeles, Oakland et Fort Worth, au Texas, qui envoyaient des chèques de la colonie au SWP. Au 24 septembre, 1 481 $ avaient été reçus.
La poursuite accusait Walmart d’avoir omis d’inclure des « primes » dans le calcul des salaires horaires et des heures supplémentaires, de ne pas avoir déclaré de manière transparente comment les salaires horaires et les indemnités de vacances étaient calculés et de ne pas avoir payé tous les salaires finaux à temps.
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